2023年国际妇女节

作为我们日本横滨办事处的董事总经理，Toshimi 是 2023 年国际妇女节亮点的完美人选。Toshimi始终相信自己的能力和成功的动力，已成为Rebound Electronics的重要成员。我们问了她几个关于她在该行业工作的时间的问题，你可以在下面的采访中阅读。

• 告诉我们一些关于你自己和你在 Rebound 的工作

我在日本京都出生和长大。

我喜欢韩国音乐，并在韩国留学，这使我结识了来自不同国家的人。

我了解到有许多不同的思维方式，我的世界观被拓宽了。

多亏了这一点，我总是能够挑战自己，过上自己的生活，不后悔任何我感兴趣的事情。

在这一切中，我与Rebound的相遇对我来说是一次非常宝贵的人生经历。我现在每天都在日本基地担任销售经理和销售团队的一员。

我从事整体销售支持，例如陪同客户访问，跟进报价，解决负责人与客户之间的问题，培训人力资源以及致力于公司的广告形象。

• 您最终是如何在这个行业工作的？

我在公关相关领域工作了很长时间，我想尝试一份销售工作，在那里我实际上会卖东西。

起初我对这个行业并不特别。

我被这样一个事实所吸引，因为我可以利用我在韩国工作的经验，并被委托管理韩国市场。

通过采访，我想知道半导体是什么。我觉得这很有趣，这就是我认识半导体的方式。

• 平等对你意味着什么？

无论如何，平等是困难的。

平等对我意味着什么？我相信，如果你在任何职位或环境中总是思考和呼吁“做你自己”，而不是因为你是一个男人，一个女人，一个成年人，一个孩子，一个健康或生病，你将有一个公平的机会，这将导致平等。

一切都取决于你。

我仍然相信，如果我不放弃并以自己的方式前进，我将获得平等的机会。我相信平等存在于我们自己的内心。

• 您在教育/职业中遇到了哪些障碍，您是如何克服这些障碍的？

回想起来，我认为我没有做任何特别的事情。

我相对感激，我很幸运能被愿意和我一起工作并帮助我的人包围。

我成功地完成了交给我的任务和工作，并获得了新的机会。

任何时候都不能单独工作。只有在我们周围人的合作下才有可能。

我很感激我们能够分享我们的喜悦和感激之情。

我相信这就是我们能够克服我们面临的障碍的原因。

• 对于考虑在您所在领域从事职业的女性，您有什么建议？

我认为“男性化”或“女性化”是可以的，而不是“男性”或“女性”。 充分利用只有你能做的事情，并体谅你的同事、同事、客户、老板和所有相关人员。重视人与人之间的联系。

首先，正确建立这个基础。我相信任何工作都是从那里开始的。

我冒昧地说，半导体工作是一个由男性主导的行业，我总是鼓励更多的女性参与进来。

谢谢你，Toshimi 在 Rebound 的所有辛勤工作！