Managing Component EOL and Obsolescence Across Long-Lifecycle Defence Programs
Learn how defence procurement teams can reduce EOL risk through structured obsolescence planning and trusted sourcing partnerships.
Iranzu San Martin, regionalny kierownik sprzedaży w Hiszpanii, opowiada o rozwoju swojej kariery w branży elektronicznej i przystosowaniu się do innej roli w Rebound Electronics.
Opowiedz nam trochę o sobie i swoim czasie spędzonym w Rebound
Dołączyłem do Rebound pod koniec 2019 roku, ale moja kariera rozpoczęła się 24 lata temu. Wcześniej pracowałem w firmie CEM, gdzie przez 10 lat pracowałem w biurze technicznym i kolejne 10 lat w dziale zakupów.
Latem 2019 roku otrzymałem możliwość dołączenia do Rebound i po dokładnym rozważeniu rzuciłem się na nowe wyzwanie w sprzedaży. Zaledwie kilka miesięcy później pojawił się Covid. Po takim życiowym doświadczeniu żyliśmy w okresie niedoboru z szybkim rytmem pracy.
Czy możesz podzielić się wyjątkowym lub interesującym faktem o sobie?
Jestem mamą dwóch nastolatek, co jest zdecydowanie najtrudniejszym wyzwaniem w życiu haha! Kocham przyrodę i mam szczęście mieszkać w małym miasteczku w Kraju Basków, na północy Hiszpanii, gdzie możemy cieszyć się wędrówkami lub jazdą na rowerze po naszych zielonych górach lub pływaniem w morzu. Uwielbiam też podróżować z rodziną, poznawać nowe miejsca i ich kulturę.
Jakie było Twoje największe osiągnięcie podczas pracy w Rebound?
Kiedyś byłem kupcem, więc praca w sprzedaży była dla mnie ogromnym wyzwaniem. Musiałem przejść na drugą stronę procesu. Odkąd pracuję w Rebound, dzięki ciężkiej pracy, treningom i wsparciu otaczającego mnie zespołu, krok po kroku osiągam swoje cele.
Czy są jakieś wyzwania, z którymi musiałaś się zmierzyć jako kobieta pracująca w branży elektronicznej? Jeśli tak, to jak sobie z nimi poradziłeś?
Jak wspomniałem wcześniej, całe moje życie zawodowe i studia były związane z przemysłem elektronicznym. Oczywiście, spotkałam się z pewnymi sytuacjami tylko dlatego, że jestem kobietą, ale najprawdopodobniej tak, jak kobiety w każdej branży. Osobiście miałem dużo szczęścia do ludzi, których spotkałem w swoim życiu zawodowym.
Jakiej rady udzieliłabyś młodym kobietom, które chcą rozpocząć karierę w tej branży?
Jeśli czujesz, że praca w branży jest tym, co lubisz i motywuje, zrób to. Oczywiście będziesz musiał się uczyć, trenować, stale aktualizować. Ogólnie rzecz biorąc, w przypadku jakiejkolwiek kariery nie stawiaj sobie granic i staraj się stale uczyć od innych.
Learn how defence procurement teams can reduce EOL risk through structured obsolescence planning and trusted sourcing partnerships.
Supply chains are no longer failing quietly. Ukraine, the pandemic, and numerous situations in the Gulf over the last few…
Jabil, Inc. is proud to announce that Rebound Electronics is now part of the Jabil family of companies.
Bill of Materials (BOM) risk has become such a salient issue in electronics manufacturing due to a confluence of factors.
The Rebound Q2 2026 Market Insights Buyers Guide has been published. Download it now for detailed lead times and sourcing…
The Rebound Q2 2026 Market Insights has been published. Download it now for a complete view of the market.